高普考放榜了，通過者先別急著放鞭炮！經濟不景氣，許多人轉考公職，但考試院公務暨保障培訓委員會主委蔡璧煌提醒準公務員，通過高普考不等於就拿到鐵飯碗保障，為確認是否真適合當公務員，近年公務員受訓已加強淘汰，去年並有１人因兩度受訓未通過，喪失公務員資格，今年保訓會將再加強度高普考錄取人員的基礎訓練課程，培養未來公務員的同理心。
監察院長王建煊日前批評政府部會的官僚情形牢不可破。保訓會副主委李嵩賢指出，公務員最重要的不在於學問，而在態度，公職考試一般只考筆試，不能看出人格特質及行為、道德操守及團隊精神，只能在錄取後的受訓期間把關，受訓課程將加強情意訓練，即強化公務員的反應、態度訓練。
他強調，受訓課程只講理論是無效的，因此將增加不少實務性課程，以及志工體驗課程，他以日本公務員受訓課程，安排學員替老人家包尿布，就是培養同理心的方式之一。此外，搭配雙輔導員的考核方式，觀察學員在受訓期間的態度，也會影響這些準公務員最後生活學習方面的考核成績。
李嵩賢說，過去高普考錄取後參加基礎訓練，幾乎沒有人不及格，都輕鬆過關，但近2年加強淘汰，前年21人不及格，去年更有46人不及格，不及格者可申請自費重訓，但再被當，就失去公務員資格。
今年高普考錄取人員將從11月5日起開始調訓，同時也首度採行將行政、技術類科分梯調訓，並以不同訓練重點實施評量。李嵩賢說，基礎訓練課程中法律、管理力是受訓課程重點，理工科畢業生較不擅長；行政、技術類科共同訓練易導致技術類科不及格比例偏高，本次受訓不改教材但更改教法，以落實因材施教，提升整理訓練成效。
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