錄取高考電力工程，將依成績分發至各機關單位，可能被分發到經濟部標準檢驗局、各警察局的交通警察大隊或者各縣市政府工務局、工務處、民政單位等。
工作內容與公共工程電力、機械設備相關，負責維護、修復、管理、勘測、監工，雖然不用直接面對民眾，但是仍有機會面對工程單位、廠商，除了具備專業能力之外，也得具備溝通協調的能力。
電力工程科目因專業程度高，要跨考不容易，而且相較其他類科，錄取名額較多，錄取率也相對高。
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【資訊】高考電力工程 專業程度高
高考電力工程 專業程度高
【資料來源：聯合報】
錄取高考電力工程，將依成績分發至各機關單位，可能被分發到經濟部標準檢驗局、各警察局的交通警察大隊或者各縣市政府工務局、工務處、民政單位等。
工作內容與公共工程電力、機械設備相關，負責維護、修復、管理、勘測、監工，雖然不用直接面對民眾，但是仍有機會面對工程單位、廠商，除了具備專業能力之外，也得具備溝通協調的能力。
電力工程科目因專業程度高，要跨考不容易，而且相較其他類科，錄取名額較多，錄取率也相對高。
錄取高考電力工程，將依成績分發至各機關單位，可能被分發到經濟部標準檢驗局、各警察局的交通警察大隊或者各縣市政府工務局、工務處、民政單位等。
工作內容與公共工程電力、機械設備相關，負責維護、修復、管理、勘測、監工，雖然不用直接面對民眾，但是仍有機會面對工程單位、廠商，除了具備專業能力之外，也得具備溝通協調的能力。
電力工程科目因專業程度高，要跨考不容易，而且相較其他類科，錄取名額較多，錄取率也相對高。
【新聞】因應退休潮 台電今年招1500人
因應退休潮 台電今年招1500人
【資料來源：中國時報】
想進工作穩定、福利好的台電工作，今年機會最大！台電除已宣布6月招考700多名爬電桿維修技術員外，近日也確定10月份要再招募670名職員，加上增額錄取名額，今年總晉用人力將達1500名，創下台電史上單年招募人數新高紀錄！
台電今年第一波徵才是日前宣布6月要進行的技術員僱用人員招考，總計772名，只要高中職以上就可報考，下月15日起接受報名，起薪3萬。
薪水更高、限大專以上報名的第二波職員招考，預計10月辦理。類別以電機、機械、企管、業務行銷、核工為主。往年錄取率只有2~3%，去年提高到5.5%左右。錄用後新人起薪3萬7000元，不過台電已研擬爭取調薪。
台電主管表示，2013年起10年內公司將掀起一波「退休潮」，退休人數占全公司人員4成6。由於許多儀電操作、核工技術專業人才不能等到有人退休才補上，因此乃向經濟部提報「提前晉用」，獲核准才能大幅招募1500人。
另中信金昨日也舉辦今年MA（儲備幹部）招募說明會，預計招收50名，並開出年薪近百萬優渥條件。中信銀總經理陳佳文表示，未來MA派駐海外機會大，會要求語言能力、高抗壓等條件。
想進工作穩定、福利好的台電工作，今年機會最大！台電除已宣布6月招考700多名爬電桿維修技術員外，近日也確定10月份要再招募670名職員，加上增額錄取名額，今年總晉用人力將達1500名，創下台電史上單年招募人數新高紀錄！
台電今年第一波徵才是日前宣布6月要進行的技術員僱用人員招考，總計772名，只要高中職以上就可報考，下月15日起接受報名，起薪3萬。
薪水更高、限大專以上報名的第二波職員招考，預計10月辦理。類別以電機、機械、企管、業務行銷、核工為主。往年錄取率只有2~3%，去年提高到5.5%左右。錄用後新人起薪3萬7000元，不過台電已研擬爭取調薪。
台電主管表示，2013年起10年內公司將掀起一波「退休潮」，退休人數占全公司人員4成6。由於許多儀電操作、核工技術專業人才不能等到有人退休才補上，因此乃向經濟部提報「提前晉用」，獲核准才能大幅招募1500人。
另中信金昨日也舉辦今年MA（儲備幹部）招募說明會，預計招收50名，並開出年薪近百萬優渥條件。中信銀總經理陳佳文表示，未來MA派駐海外機會大，會要求語言能力、高抗壓等條件。
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【新聞】台電喊調薪 新人加3000元
台電喊調薪 新人加3000元
【資料來源：中國時報】
國營事業金飯碗「落漆」！國營事業龍頭台電統計3年來新進職員離職率竟高達1成，為了挽留人才，將做國營事業領頭羊，帶頭向經濟部爭取今年年底調高新進人員起薪3000元，漲幅8.1%，起薪從4萬起跳。對此中油、台糖、自來水都希望比照調漲，但幅度由經濟部決定。
拿錢留人降低離職率
台電發現近年來新進人員離職有升高趨勢，因此進行離職率調查，結果發現大專以上的職員3年內離職率高達9.9%，而技術員離職率只有2.84%較低。統計離職原因，5成是因考上「公務機關」琵琶別抱，其次是轉到「民營公司」。也有人「自行經營事業」與「志趣不合、升學」離職，但比率都只有13%與7%。
台電主管感嘆：「早期一流人才同時考上高考與台電時，第一選擇都是台電。」時不我予，近年來都捨台電跑去當公務人員。他說除跟近幾年國營事業形象被醜化、福利陸續取消有關外，新人起薪10多年沒調漲也是原因。像高考起薪有4萬3000元，台電只有3萬7000元，差距達6000元。因此拉近兩者起薪差距有其必要。
台電因此決議近日向經濟部薪酬委員會提報調漲起薪案，希望今年底的招考就調高起薪一等、約3000元左右，希望未來職員起薪能從4萬元起跳。至於技術員3萬起薪也會調整，但將等明年下一階段處理。
中油台糖台水擬跟進
其他國營事業也都紛紛表達希望跟進。中油目前職員起薪也是3萬7000元左右，如調高一等，將達到4萬元。中油副總張瑞宗說：「能支付更好的薪水是好事」，但要看經濟部規畫。台糖主管說，近幾年離職率跟台電差不多，希望能調漲起薪，不管只調一級700元或是一等3000元都可以。台灣自來水公司表達「樂觀其成」，目前職員起薪3萬3000元，調漲對水公司財務增加不大。
學者指應先改善虧損
經濟部官員對此並不反對；「高考跟國營起薪是有差距，確實需要調高！」如果調整會連中油其他公司一起比照辦理。
台北大學經濟系教授王塗發說：「現在調高不適合。」 台電起薪並不比民間起薪低，而近年老是嚷著虧損，應該等經營改善完成、績效提升有盈餘再調薪。
台電近年因燃料成本走高，累計虧損2200億，去年跟前年因此調漲兩次電價，預估今年虧損可望縮減。
*線上報名103年國營事業招考講座*
國營事業金飯碗「落漆」！國營事業龍頭台電統計3年來新進職員離職率竟高達1成，為了挽留人才，將做國營事業領頭羊，帶頭向經濟部爭取今年年底調高新進人員起薪3000元，漲幅8.1%，起薪從4萬起跳。對此中油、台糖、自來水都希望比照調漲，但幅度由經濟部決定。
拿錢留人降低離職率
台電發現近年來新進人員離職有升高趨勢，因此進行離職率調查，結果發現大專以上的職員3年內離職率高達9.9%，而技術員離職率只有2.84%較低。統計離職原因，5成是因考上「公務機關」琵琶別抱，其次是轉到「民營公司」。也有人「自行經營事業」與「志趣不合、升學」離職，但比率都只有13%與7%。
台電主管感嘆：「早期一流人才同時考上高考與台電時，第一選擇都是台電。」時不我予，近年來都捨台電跑去當公務人員。他說除跟近幾年國營事業形象被醜化、福利陸續取消有關外，新人起薪10多年沒調漲也是原因。像高考起薪有4萬3000元，台電只有3萬7000元，差距達6000元。因此拉近兩者起薪差距有其必要。
台電因此決議近日向經濟部薪酬委員會提報調漲起薪案，希望今年底的招考就調高起薪一等、約3000元左右，希望未來職員起薪能從4萬元起跳。至於技術員3萬起薪也會調整，但將等明年下一階段處理。
中油台糖台水擬跟進
其他國營事業也都紛紛表達希望跟進。中油目前職員起薪也是3萬7000元左右，如調高一等，將達到4萬元。中油副總張瑞宗說：「能支付更好的薪水是好事」，但要看經濟部規畫。台糖主管說，近幾年離職率跟台電差不多，希望能調漲起薪，不管只調一級700元或是一等3000元都可以。台灣自來水公司表達「樂觀其成」，目前職員起薪3萬3000元，調漲對水公司財務增加不大。
學者指應先改善虧損
經濟部官員對此並不反對；「高考跟國營起薪是有差距，確實需要調高！」如果調整會連中油其他公司一起比照辦理。
台北大學經濟系教授王塗發說：「現在調高不適合。」 台電起薪並不比民間起薪低，而近年老是嚷著虧損，應該等經營改善完成、績效提升有盈餘再調薪。
台電近年因燃料成本走高，累計虧損2200億，去年跟前年因此調漲兩次電價，預估今年虧損可望縮減。
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【資訊】中華電信各類組最低錄取分數
中華電信各類組最低錄取分數
中華電信放榜囉!! 小編在這裡提供給大家
各類組的最低錄取分數~
希望有想要考進中華電信的朋友們能夠繼續努力唷
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【資訊】中華電信榜單
中華電信榜單
中華電信股份有限公司 103 年從業人員(基層專員)遴選
錄取人員名單 原定錄取 127 名，惟因資訊類專業職(四)第一類專員(F3105)缺額，共錄取 126 名。
謹公告各類別錄取人員名單，依名次先後順序由左而右，由上而下臚列如下：
一、工務類專業職(四)第一類專員(F3101)：錄取 13 名
F3401100007 璩伯玉 F3401100036 鄭沺閎
F3401100015 梁曉婷 F3401100025 簡家勇
F3401100008 吳哲全 F3401100016 戴文嬋
F3401100023 吳宗儒 F3401100014 連健期
F3401100017 蕭毓哲 F3401100027 李世群
F3401100004 陳立峰 F3401100020 洪碩言
F3401100018 全啓安
二、工務類專業職(四)第一類專員(F3102)：錄取 1 名
F3402100001 葉佳威
三、資訊類專業職(四)第一類專員(F3103)：錄取 10 名
F3403100003 宋洪炘 F3403100019 杜俞學
F3403100006 沈忠翰 F3403100012 劉桂瑄
F3403100007 張兆鴻 F3403100018 林肇基
F3403100026 林容靚 F3403100010 楊乃彥
F3403100030 翁嘉鴻 F3403100001 葉鈞豪
四、資訊類專業職(四)第一類專員(F3104)：錄取 36 名
F3404100080 陳姿廷 F3404100050 黃柏元
F3404100013 張益傑 F3404100063 徐仲慶
F3404100045 陳炫明 F3404100021 李翰承
F3404100102 陳勇志 F3404100001 葉亦宸
F3404100044 王裕炫 F3404100101 郭威廷
F3404100070 鄭鈺錩 F3404100048 林鈺茱
F3404100029 石朝元 F3404100004 陳俊宇
F3404100066 林巾琳 F3404100065 林協燁
F3404100064 陳文奇 F3404100034 張鈺筠
F3404100009 劉翰霖 F3404100071 簡婉如
F3404100032 王祥年 F3404100067 李柏蒼
F3404100036 李方雯 F3404100025 游子弘
F3404100079 朱育正 F3404100078 張懷文
F3404100051 陳旻裕 F3404100011 陳治中
F3404100088 徐培軒 F3404100005 林正剛
F3404100094 呂昀軒 F3404100060 林志宏
F3404100075 陳建勳 F3404100089 張容慈
F3404100077 陳暉奇 F3404100018 李興哲
五、資訊類專業職(四)第一類專員(F3105)：錄取 2 名
F3405100005 蔡佳麟 F3405100007 謝沂庭
備註：原定錄取 3 名，實際錄取 2 名，缺額 1 名。
六、業務類專業職(四)第一類專員(F3106)：錄取 8 名
F3406100001 林佳慧 F3406100005 黃楚雲
F3406100022 蘇曼綺 F3406100004 劉菁芬
F3406100013 林筱勻 F3406100015 楊嬿平
F3406100020 蔡汎伶 F3406100009 丁予涵
七、業務類專業職(四)第一類專員(F3107)：錄取 8 名
F3407100024 陳韻琦 F3407100005 陶庭
F3407100015 何彩瑜 F3407100021 彭子瑄
F3407100002 阮寧寧 F3407100014 陳泀翰
F3407100006 何雅婷 F3407100016 何意婷
八、業務類專業職(四)第一類專員(F3108)：錄取 1 名
F3408100004 崔煒瑋
九、工務類專業職(四)第二類專員(F3201)：錄取 9 名
F3501100020 郭士嘉 F3501100010 徐嘉鴻
F3501100006 劉原銘 F3501100015 楊陳俊
F3501100016 蕭泯瑋 F3501100005 洪正宜
F3501100009 陳振軒 F3501100017 李家逸
F3501100022 黃國軒
十、工務類專業職(四)第二類專員(F3202)：錄取 12 名
F3502100016 鄭筱親 F3502100018 許勝銘
F3502100006 張家銘 F3502100005 蘇煥文
F3502100019 王世昌 F3502100001 劉昱緯
F3502100036 吳佐志 F3502100012 張振達
F3502100004 黃盛偉 F3502100017 鄭竹軒
F3502100026 王怡婷 F3502100032 林義博
十一、工務類專業職(四)第二類專員(F3203)：錄取 4 名
F3503100007 李明叡 F3503100003 李岳奇
F3503100009 陳文斌 F3503100004 李佳展
十二、工務類專業職(四)第二類專員(F3204)：錄取 5 名
F3504100005 謝函君 F3504100009 林宗祺
F3504100014 陳偉政 F3504100004 潘彥良
F3504100001 唐彰隆
十三、電力類專業職(四)第二類專員(F3205)：錄取 3 名
F3505100008 邱奕中 F3505100003 紀俊瑯
F3505100001 許志良
十四、電力類專業職(四)第二類專員(F3206)：錄取 11 名
F3506100023 何綱祐 F3506100031 黃定綸
F3506100021 蘇詠順 F3506100019 游博淮
F3506100003 張智韋 F3506100027 張覺中
F3506100004 許宇明 F3506100015 趙景汶
F3506100012 林裕淵 F3506100032 姚竑安
F3506100009 傅世安
十五、電力類專業職(四)第二類專員(F3207)：錄取 1 名
F3507100001 彭俊哲
十六、電力類專業職(四)第二類專員(F3208)：錄取 1 名
F3508100005 杜松嶸
十七、電力類專業職(三)專員(F3301)：錄取 1 名
F3601100004 張秦耀
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【資訊】鐵路特考情報
鐵路特考情報
【資料來源：考選部】
鐵路特考開始報名囉!!
大家要記得報名唷
豬妮小叮嚀:
報名日期:3/11-20
考試日期:6/14-16
考試地點:設臺北、新竹、臺中、嘉義、臺南、高雄、花蓮及臺東等8考區舉行。
(其中佐級考試場站調車、機械工程、機檢工程、養路工程等類科第二試集中於臺北考區應試。)
下面有圖解本次的招考類別以及需用人數和
鐵路特考的相關工作內容唷
高員三級業務類:
高員三級技術類
員級業務類
員級技術類
佐級業務類
佐級技術類
覺得意猶未盡嗎?
參加講座有更詳盡的說明唷!
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豬妮小叮嚀:
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考試日期:6/14-16
考試地點:設臺北、新竹、臺中、嘉義、臺南、高雄、花蓮及臺東等8考區舉行。
(其中佐級考試場站調車、機械工程、機檢工程、養路工程等類科第二試集中於臺北考區應試。)
下面有圖解本次的招考類別以及需用人數和
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