中油公司今年起將面臨退休高峰期，為免於人員老化，並且還需要時間經驗傳承，中油擬報請經濟部，今年招考500人。
中油表示，目前員工共有1.48萬餘人；其中年齡在50歲至59歲的員工共有6,774人，60歲至65歲的員工計3,283人。今年有501人退休、2015年有604人退休、2016年有715人。
中油規劃今年下半年招考約500位新人，其中派用人員175人、職員約350人。中油指出，晉用的新人中，大部分是須擁有特殊技術的人員，必須經過二至三年訓練後才能正式上場。試用期起薪都是2.7萬元，一年後升正式職員後，薪水會調升到3萬多元。
正式職員 月薪逾3萬
中油是預計招考煉油、機電維修、加油站幹部等技術員約300人左右。中油主管指出，從今年開始，國營事業員工將進入退休高峰，包括中油在內，近年招考員工人數持續上揚，並從2014年起進入招考高峰。
中油指出，2011年招考216名新進技術員，2012年增加到283名，2013年更擴大至359名。中油主管說，2014年起招考類別更寬，涵蓋煉製、機械等理工領域，也同時招考22名事務類員工，工作內容包括一般行政事務、會計帳務、資料處理與審核等。
中油指出，通過雇員考試後，必須參加六個月的訓練才能成為正式員工，但在受訓期間中油就提供2.3萬元薪資，試用後起薪約2.7萬元，一年後升正式職員後再調升到3萬多元。
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